چکیده: (1671 مشاهده)
بهینهسازی فضاهای کاری مناسب زنان، موضوع مهمی است که باید در مطالعه زندگی زنان مورد توجه قرار گیرد. فضاهای کاری بدلیل ساختار کالبدی و کارکرد اجتماعیشان یکی از مهمترین مسایل، در جهت تقویت جامعه به شمار میآیند. حضور زنان در جامعه و در فضاهای کاری و مشارکت آنها در امور اجتماعی متضمن ایجاد جامعهای توسعه یافته است. هدف اصلی این پژوهش تعیین نقش عوامل فضایی کالبدی و دستیابی به راهکارهای طراحی معماری در راستای بهینهسازی فضای کاری برای زنان بوده است. روش تحقیق در این پژوهش، توصیفی- تحلیلی بوده، روش جمعآوری اطلاعات، کتابخانهای و پیمایشی با استفاده از پرسشنامه است. جامعه مورد مطالعه شامل 265 نفر از زنان شاغل در ادارات دولتی استان گلستان در شمال ایران بوده است. به منظور آزمون فرضیات مطرح شده در این پژوهش، از آزمون T تک نمونهای در محیط نرم افزار Spss استفاده شده است. یافتههای پژوهش نشاندهنده آن بود که عواملی از قبیل وجود حریم شخصی و قلمرو، امنیت و آراستگی، زیبایی و نظم فضا از مهم ترین عوامل موثر کالبدی و فضایی در بهینهسازی فضای کاری زنان میباشند.
نوع مطالعه:
پژوهشي-مورد پژوهی |
موضوع مقاله:
تخصصي دریافت: 1398/3/20 | پذیرش: 1398/3/20 | انتشار: 1398/3/20